28 avril 2009
voyage à Strasbourg meeting 29/4
Bonjour à toutes et à tous,
Virginie vous a informé que la fédération mettait en place un bus pour aller à Strasbourg, le 29 avril, assister au meeting national avec Martine Aubry, Catherine Trautmann et l'ensemble des candidats sur la circonscription Grand Est.
Le bus partira de la Fédération, à Maizières-lès-Metz, à 16 h 15 TRES PRECISES. Le meeting débute à 19 h.
Il reste encore plusieurs places pour les camarades qui le souhaitent (une vingtaine).
Merci donc d'en informer au plus vite les adhérents de vos sections.
Pour des questions pratiques, ceux et celles qui
souhaitent partir avec le bus fédéral et qui ne sont pas encore inscrits voudront bien m'en avertir par téléphone 03 87 80 18 58 fédération
E Humbert
23 avril 2009
le trou de la Sécu
Et si la sécu avait de nouvelles recettes
Par exemple si elle pouvait attaquer en justice, et encaisser des dommages et intérêts, par exemple
Ceux qui ne paient pas leurs cotisations ou même qui ne déclarent pas leurs salariés
Ceux qui abiment la santé de leurs salariés et qui créent des besoins de soins gigantesques pour réparer leur insouciance.
1er mai unitaire
10 avril 2009
Ségolène, une nouvelle séduction de gauche
Elle comprend les séquestreurs de patrons
Elle mouche Sarkozy l'africain
Je trouve celà très sympa
La justice confirme sa condamnation à Mohr
Rappel : le site de la fédération de Moselle , un nouvel article chaque jour http://www.ps57.fr/
La préparation des élections européennes
Mittal continue la politique de la terre brulée , Aurélie Filippetti demande une réponse européenne.
« Double peine » pour Patrick Mohr
Le TGI d’Avignon vient (9 avril 2009) de condamner Patrick Mohr à une amende de cinq cents euros avec sursis et un euro de dommages et intérêts pour chacun des CRS interpellateur pour « préjudice moral ».
Même s’il s’agit d’une peine de principe, assortie d’une relaxe partielle concernant les délits « d’outrage et d’incitation à l’émeute », il est difficilement compréhensible que celui qui a déjà subi, moralement et physiquement, devant dix-neuf témoins, le 21 juillet 2008, une interpellation abusive et marquée par des violences policières que rien ne justifiait, subisse en plus une condamnation que la Ligue des droits de l’Homme estime profondément injuste.
Cette affaire vient confirmer l’inquiétude de la LDH face à la multiplication des procédures de délit d’ outrages et rébellion le plus souvent sans fondement. Elle ne peut manquer de rapprocher cette décision du dernier rapport d'Amnesty International faisant état de l’aggravation des faits de violences policières et de la relative impunité des auteurs de celles-ci.
Personnellement je rêvais qu'un tribunal allait se singulariser,
01 avril 2009
Les malfaiteurs
les vacataires de l'etat
Je fais partie de cette catégorie d'exploités dont la principale caractéristique est les très long délais de paiement de leur salaire
voici une lettre et la réponse reçue
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Messieurs les responsables
En particulier Monsieur le directeur de L’ONAC. Sous couvert de monsieur le directeur de l'ERP Jean Moulin à Metz
Metz, le 11 mars 2009
Je suis actuellement vacataire d’enseignement employé par l’état. et je me considère dans des conditions pour le moins difficiles
Prenons le mois de Janvier 2009.
J’avais 4 contrats partiels différents, 1 pour l’éducation nationale et 3 pour l’Office National des Anciens Combattants, qui représentaient ponctuellement, un peu plus qu’un poste à temps complet. C’est difficile d’être plus précis , car mon horaire variait chaque semaine.
Nous sommes le 11 mars , le dernier
bulletin de l’EN que j’ai reçu concerne le mois de novembre, j’ai aussi eu une
« avance » de 480€ dont je ne sais pas vraiment comment elle est
calculée ni à quel mois elle correspond la seule info est le libellé figurant
sur mon compte bancaire. Notons bien sûr que si je dois faire 50 km 100 km
Pour ce qui concerne l’Onac, après un peu plus de 2 mois de travail, pour un horaire à peu près complet, j’ai royalement reçu une « avance » 690€.
Le terme « avance » employé par vos services,( j'ai dû signé une demande d'avance) me semble particulièrement narquois: il conviendrait plutôt de parler de réduction partielle de retard.
Depuis cette année, les vacataires ne sont plus mensualisés, mais payés à l’heure effectuée. Je suis vacataire depuis 5 ans, cela représente une nette détérioration : il m’est quasi impossible de prévoir ma rémunération qui s’arrête pour chaque congé de chaque établissement qui m’emploie (et ces congés ne sont évidemment pas les mêmes), pour chaque jour férié, et si certains élèves sont en stage (ce qui bien sûr est variable en fonction de chaque classe, et peut même ne concerner qu'une partie d'une classe; ...), etc …
De plus depuis cette année la gestion des salaires se fait à Paris, d’où un retard de 2 mois qui ne semble inquiéter personne. Mes élèves qui sont des adultes en reconversion sont payés avant moi.
J’ai bien sûr essayé sans aucun succès de faire accélérer les choses. Je n’ai jamais pu parler à un responsable parisien. La personne en charge de mon dossier (la pauvre !) qui n’était jamais disponible pour mes 5 premiers appels, ne m’a jamais rappelé.
Le 11 mars, j’ai fini par l’avoir au téléphone, elle m’a précisé que
je ne pouvais pas parler à un responsable,
je serai payé fin mars pour janvier , donc avec 2 mois de décalage et ceci indéfiniment
je devais me considérer comme heureux d’avoir eu une avance de 50%,
c’était encore pire à l’EN (ce qui est partiellement vrai)
que c’était dû à un prestataire
extérieur: la Recette
Générale
je pouvais toujours écrire une lettre sous couvert de ma hiérarchie
Notons que si je peux accepter un presque temps complet en janvier , c’est parce que j’étais disponible (depuis juillet 2008, sauf une demi-journée par semaine.) Que donc ma situation financière était déjà « difficile » fin 2008.
Autre point noir : l’état ne cotise pas au ASSEDIC, ce qui est compréhensible pour les fonctionnaires , est moins évident pour les vacataires, qui presque par définition vont se retrouver sans emploi très prochainement. Pour mes demandes d'indemnisation, depuis 2 ans, je suis balloté entre l’Onac et les ASSEDIC, qui tous les deux refusent de m’indemniser dans mes périodes entre contrats. L’Assedic affirme que mes droits avec mon nouvel employeur (ONAC) sont supérieurs à mon reliquat de droits acquis lors de mon précédent employeur privé. L'Onac me demande toujours plus de justificatifs.
Je ne vois pas comment le fait que parfois j'ai fait plus qu'un service complet pourra me donner droit à paiement d'heures supplémentaires
A propos d’employeur privé, aucun ne pourrait bien sûr se conduire comme l’état employeur sans être immédiatement condamné par la justice.
J’aimerais entendre ou lire les responsables de ma situation qui seraient disposés à accepter de tra vailler dans les mêmes conditions.
Veuillez agréer messieurs l’expression de mes salutations un peu désespérées.
Etienne Daval
Barrer la ou les réponses incorrectes:
- Pauvre vacataire vous n'avez vraiment pas de chance sur cette terre,
- Sachant qu'il est plus difficile à un riche d'entrer dans le royaume des cieux, qu'à un chameau de passer dans le chat de l'aiguille, essayez de chiffrer votre bonheur futur.
- Vos problèmes ne sont pas assez importants, j'en ai de plus graves à régler.
- Les grands objectifs de l'Etat ne peuvent malheureusement se préoccuper de tous les cas particuliers.
- Je transmets votre dossier à la commission des souffrances morales qui ne devrait pas tarder à s'apitoyer sur votre sort
- Je vous conseille vivement de vous adresser à votre syndicat préféré pour qu'il amplifie ses revendications jusqu'à la révolution finale.
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DIRECTION FINANCIERE ET DU PERSONNEL DEPARTEMENT DU PERSONNEL
Dossier suivi par :
Paris, le
DFP/PER n
NOTE POUR
Monsieur Etienne DAVAL,
professeur vacataire
s/c de M. le directeur de l'ERP de Metz
Objet : Votre situation et votre rémunération.
Réf. : Votre lettre en date du 11 mars 2009
Par correspondance rappelée en référence, vous avez appelé mon attention sur les conséquences de votre situation de professeur vacataire, tant à l'éducation nationale qu'à l'ONAC, et sur les aléas de votre rémunération, notamment depuis la mise en oeuvre de la centralisation des rémunérations des vacataires des établissements de l'ONAC.
Je vous confirme que, par définition, les professeurs vacataires sont rémunérés à l'heure effective. En conséquence, leur rémunération ne peut être servie sans qu'il ait été préalablement procédé à une vérification du service fait et à sa certification.
L'agent comptable principal de l'ONAC m'a demandé la centralisation de la paye des vacataires, de façon à s'assurer que ce principe soit respecté et que les rémunérations des agents concernés soient traitées, désormais, dans les meilleures conditions réglementaires.
Inévitablement, compte-tenu des délais de certification,
de saisie, de vérification et de traitement par la Recette
Mais, dans certains cas, cette régularisation a pu entraîner la demande de pièces complémentaires et le réexamen de certaines situations, retardant encore le paiement du solde.
Je crois devoir ajouter que ce changement de procédure a été initié voilà deux ans.
Il aurait normalement dû prendre effet en janvier 2008 et a successivement été repoussé à septembre 2008 puis janvier 2009, à la demande des directeurs d'établissements, pour leur permettre de donner toutes explications aux agents concernés et leur donner l'opportunité de réviser leurs conditions d'intervention en procédant à une contractualisation, la plus large possible, permettant une mensualisation des rémunérations.
Il appartient à votre directeur d'examiner si vos conditions d'intervention sont compatibles avec cette procédure de contracîualisation et, le cas échéant, de me faire une proposition en votre faveur.
Directeur General le l'Office l’office des anciens combattants et victimes
de guerre
